Les outils de base du Leadership

Les objectifs de formation sont :

• Comprendre les rôles et responsabilités d’un manager envers son équipe.
• Connaître les différents styles de leadership et adapter son management au besoin des collaborateurs et aux situations.
• Comprendre l’impact d’une bonne communication et acquérir des outils pour mieux se comprendre.
• Comprendre l’importance des entretiens individuels sur la motivation des collaborateurs, savoir les préparer et les mener.
• Être capable de donner un feedback constructif tout en veillant à maintenir la motivation du collaborateur.