Transformation numérique, nouvelles attentes des collaborateurs.trices, coexistence de plusieurs générations : en tant que manager vous êtes confronté.e.s à des défis qui nécessitent de repenser votre manière d’être à la tête de votre team.
Le leadership positif apporte une réponse concrète à ces mutations. Fondée sur les avancées les plus récentes de la psychologie positive et des neurosciences, cette démarche permet de renforcer durablement l’engagement, la motivation et la performance individuelle et collective.
Au cours de cette formation, vous découvrirez les principes clés du leadership positif et apprendrez à les traduire en actions concrètes. Grâce à des outils simples, durablement efficaces et immédiatement applicables, vous repartirez avec des « quick wins » que vous pourrez tester dès le lendemain dans votre pratique managériale.
Une formation résolument pragmatique pour développer un leadership inspirant, favoriser un climat de confiance et accompagner avec succès les changements d’aujourd’hui et de demain.
A l’issue de la formation, les participant.e.s :
Public-cible
Cette formation est destinée à toute personne occupant une fonction d’encadrement.
Dates / Format
2 jours non consécutifs
Prix
sur demande