Le feedback

Découvrez le feedback comme un outil de gestion d’équipe, de motivation et de développement des collaborateurs.trices. Le feedback est un outil de prévention des conflits.

Apprenez à donner et recevoir du feedback pour développer un état d’esprit constructif et de confiance au sein de votre équipe.

L’objectif de ce séminaire est d’apporter une vision positive et constructive du feedback, de le considérer comme un outil de management et de développement de compétences techniques et sociales.